【仕事内容】
居宅介護支援事業所【セントケア河口湖】にてケアマネジャーのお仕事をお任せします。
・ケアプラン作成
・関係機関との連絡調整
・お客様の生活相談
・更新研修費用は会社で負担（６万円程度）
・他ケアマネジャーとの研修やミーティングの参加
※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目指されている方も
ぜひお気軽にご相談ください。
※全国に９００か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、
研修や情報交換の場も充実しています。

・関係性を築く仕事
介護の仕事のやりがいの一つは、直接お客様の喜ぶ顔が見られること。そしてその関係性を長く続けられるところです。
長期にわたってお客様と触れ合えるのは介護ならでは。少しずつお客様の信頼を掴んでください。

【研修制度】
入社した方は、中途採用の方も含めた全員に採用時研修を実施しています。採用時研修では経営方針の共有やサービスごとの注意点・心構えなどの研修を実施。
その後、先輩と同行訪問や一緒に新規対応を繰り返し行い、少しずつ慣れていける環境です。
いつまでに研修を終えなければならない、というルールはありません。自分のペースで確実に仕事を覚えていくことができます。
以降も「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、実務スキルはもちろん、専門的な資格取得も会社が全面的にバックアップします。また、独り立ちした後も主任ケアマネージャーのベテランスタッフがしっかりサポートいたします。事業所には複数名のスタッフがおりますので、わからない時もいつでも相談しやすい環境です。

【セントケア山梨株式会社について】
経営母体は創立40年を超えた老舗企業のセントケア・グループです。
経営が安定しており、コンプライアンスも遵守していますので、腰を据えて長く働くことができます。
グループ全体で現在 220 ヶ所 の訪問介護事業所を展開していますが、そのうち98%が特定事業所加算を取得しており、質の高い介護サービスを提供していることが厚生労働省からも認められています。

【部署内の人間関係】
お客様の立場に立って考える仕事だからか、スタッフ同士でもお互い気配りしながら働いている方が多いです。
経験豊富なスタッフが多く、分からないことはなんでも聞ける環境。未経験から先輩の親切な指導で仕事を覚えた方もたくさんいますので安心してください。

☆こんな方を求めています
・人の役に立つことにやりがいを感じる方
・「ずっとお家で生活したい」という想いに寄り添える方
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方

☆応募資格
【必須】
　介護支援専門員（経験不問）
　普通自動車運転免許（AT限定可）

☆必要な経験等
　未経験OK！経験よりも人を思いやる気持ちがなによりも大切と考えています。
　入社後のさまざまな研修でしっかり身についていきますので安心ください。